Habilidades gerenciales

Inteligencia conversacional

La comunicación es la base de todas las relaciones y la inteligencia conversacional se ha convertido en una habilidad esencial, especialmente para quienes asumen roles de liderazgo. Pero ¿qué significa realmente tener inteligencia conversacional? Más allá de las palabras que se dicen, la inteligencia conversacional implica comprender el contexto emocional y social en el que […]

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Soft skills y power skills: la evolución de las habilidades laborales

En el dinámico mundo laboral actual, las habilidades personales han adquirido una importancia renovada. Lo que antes conocíamos como soft skills, esas cualidades que facilitan las interacciones sociales, han evolucionado hacia un concepto más estratégico: las power skills. Aunque las diferencias puedan parecer sutiles, reflejan un cambio profundo en cómo se valoran estas capacidades en

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Descubre tu potencial oculto

¿Cuántas veces has pensado que «no naciste» para algo? Uno de los mensajes más poderosos del libro Potencial oculto de Adam Grant es que el talento no es algo fijo ni exclusivo de unos pocos afortunados. Muchas personas se subestiman porque creen que no tienen habilidades innatas para destacar en ciertas áreas. Grant desmonta este

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¿Qué tipo de negociador eres?

La negociación es una habilidad esencial en cualquier ámbito, desde el profesional hasta el personal. Sin embargo, para negociar con éxito, es fundamental comprender nuestro estilo de negociación. Según el libro The Negotiation Playbook, de Glin Bayley, existen cinco arquetipos principales que definen cómo abordamos las negociaciones dependiendo de la importancia que damos a los

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¿Por qué negociamos?

La negociación es una habilidad fundamental que permea todos los aspectos de nuestra vida, desde las relaciones personales hasta los negocios. Pero, ¿por qué es tan importante? ¿Qué nos impulsa a negociar? La negociación como herramienta para la convivencia La negociación es, en esencia, un proceso de comunicación que busca alcanzar un acuerdo mutuamente beneficioso.

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El poder de la palabra

Aunque cada vez más la interacción humana se ve influenciada por la inmediatez de la tecnología y las expectativas sociales, el lenguaje sigue siendo una herramienta esencial para forjar vínculos profundos. Durante nuestro reciente webinar Lo que no se dice cuando se dice lo que dice (ver aquí)) conversamos con Roberto Blanco y reflexionamos sobre

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Evolución del liderazgo: de la autoridad a la colaboración

El liderazgo ha cambiado drásticamente en las últimas décadas. Antes, se basaba en la autoridad, donde los líderes controlaban todo y tomaban decisiones de manera unilateral. Ahora, el liderazgo se centra más en la confianza, la colaboración y en inspirar a los equipos, en respuesta a un entorno laboral que exige más flexibilidad, diversidad y

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Cinco claves para transformar tu liderazgo.

En el reciente webinar, tuvimos la oportunidad de escuchar a Eduardo Martí, un referente en liderazgo y persuasión con más de 39 años de experiencia. Martí ha dedicado su carrera a transformar la manera en que lideramos equipos y gestionamos empresas. A continuación, te compartimos cinco aprendizajes fundamentales que puedes aplicar de inmediato para mejorar

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Modelo 70:20:10: un enfoque eficaz para el aprendizaje y los negocios

En la actualidad, las organizaciones buscan continuamente formas de mejorar el rendimiento y el desarrollo de sus colaboradores. Una de las estrategias más efectivas y adoptadas para alcanzar este objetivo es el modelo 70:20:10. Este enfoque revolucionario redefine cómo las empresas pueden maximizar el aprendizaje y desarrollo de sus equipos de manera integral y sostenible.

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